Efter tio år som vd för Humlegårdens Ekolager har jag i år lämnat stafettpinnen vidare. Sedan 1 juli 2021 är jag istället Senior Advisor.

Företagsledande har varit en egen epok, kanske den sista, i mitt arbetsliv, efter grundforskning och undervisning i den akademiska världen fram till 1999 och sedan tillämpad forskning och utveckling i storföretagsvärlden fram till 2011. Vi startade visserligen företaget redan 1992, men det var för att Eva skulle kunna ha ett jobb att sköta hemifrån, och vi hade inte en tanke på att det skulle bli så här stort.

Under de tio åren jag var vd, fram till det senaste bokslutet per 30 juni 2021, har omsättningen ökat från 12,1 Mkr till 105,7 Mkr. Vi har visat ett positivt resultat varje år och det sammanlagda resultatet efter finansiella poster för dessa 10 år är 60,2 Mkr. Antalet anställda har gått från 5 till drygt 40. Antalet kunder, såväl bryggerier som hembryggare, har också mångdubblats.

Det låter kanske som att allt har gått som på räls, och i stort sett har vi nog lyckats skapa bra förutsättningar tack vare våra vägval. Men utmaningar har inte saknats längs vägen. Inte minst när det gäller att hantera tillväxt i ett grundarlett företag.

En sådan utmaning är att grundaren/grundarna riskerar att bli en flaskhals för fortsatt tillväxt. Det kan fungera bra att grundaren/grundarna har alla hattar samtidigt när man är ett litet företag, men efterhand företaget växer så blir det allt svårare om man inte inser att man behöver en struktur med tydliga roller (ägare/styrelse/företagsledning). Dessutom kan man behöva en ledningsstruktur med avdelningschefer istället för att alla anställda har vd som närmaste chef. Det blir mer och mer ohållbart i takt med att antalet anställda växer, om vd samtidigt ska driva affärsverksamheten.

Vi tog tag i detta, och även den större frågan att göra företaget oberoende av oss själva, med tanke på att vi närmade oss pensionsåldern. 2016 rekryterade vi en professionell styrelse med extern ordförande, och 2017 införde vi en ny organisation med tre avdelningar. 2020 sålde vi bolaget så att det nu är en ägare som kommer att finnas kvar även om/när vi slutar. Eva har redan slutat medan jag jobbar kvar i en roll som rådgivare där jag har lämnat över ansvaret som vd.